A oportunidade que você estava esperando finalmente chegou! O curso mais solicitado deste ano, a Formação em Liderança da Conquer, está de volta, trazendo uma chance imperdível para aqueles que buscam se destacar em suas carreiras. Esta é sua última oportunidade de se capacitar como um líder autêntico ainda em 2023. E o melhor de tudo: é completamente gratuito.

Este curso é ideal para quem deseja entender a essência da liderança real, construindo relações de confiança e respeito com sua equipe. É uma oportunidade única de aprender a ser o tipo de líder que você sempre quis ter e que sua equipe realmente merece. Um dos grandes diferenciais deste curso são os instrutores: profissionais experientes que vivenciam o cotidiano do mercado de trabalho.

Eles trazem conhecimentos práticos e insights valiosos, compartilhando experiências reais que vão enriquecer sua forma de liderar. O conteúdo do curso é atualizado e focado no que realmente importa, garantindo que você aprenda as competências mais relevantes e atuais no mundo da liderança.

Ao concluir o curso, você receberá um certificado, agregando valor ao seu currículo e reconhecimento à sua trajetória profissional. Não perca esta chance de transformar sua carreira e se tornar o líder que sempre sonhou ser. Inscreva-se já no curso da Conquer e dê o primeiro passo em direção ao sucesso em 2024!

Formação em Liderança

O curso mais requisitado do ano, a Formação em Liderança da Conquer, está de volta! Esta é a sua última oportunidade de se capacitar como um líder verdadeiro ainda em 2023, completamente de forma gratuita. Aproveite para dar um salto na sua carreira e começar 2024 com grandes conquistas.

Página do Curso Formação em Liderança

Além da Teoria: Liderança na Prática

Este curso da Conquer não é apenas para quem deseja o título de chefe; é para aqueles que querem liderar com maestria. Se o seu objetivo é aprender a motivar, inspirar e ganhar a confiança da sua equipe, a Formação em Liderança da Conquer é ideal para você. Torne-se o líder que sempre quis ter e o que a sua equipe precisa.

O que você vai aprender no curso

Módulo 1 – Seja um(a) líder que inspira confiança

O que ninguém te contou sobre a liderança.
Pipeline da liderança: o caminho de desenvolvimento de líderes.
Como conectar paixão, talento e propósito para uma carreira de sucesso.
Não seja um(a) líder herói, seja um(a) líder humano(a).

Módulo 2 – Práticas e processos para alavancar resultados

Modelos de gestão mais eficazes da nova economia.
Transformação digital: como impulsionar negócios.
Case Netflix: práticas de liderança que movem equipes.
Como definir e manter uma estrutura de trabalho eficiente.
Técnicas para tomar as melhores decisões.

Módulo 3 – Desenvolva as habilidades essenciais da liderança

Conquiste autoridade adotando uma comunicação assertiva.
Como dar e receber retorno: técnicas de feedbacks potentes.
Negociação e influência: estratégias para chegar mais vezes ao sim.
Segurança psicológica: como criar relações pautadas na confiança.
Bônus: Explore o poder do engajamento e desperte esse sentimento na equipe.

Módulo 4 – Forme uma equipe de alta performance

Acerte na contratação para ter uma equipe de alta performance.
Defina objetivos assertivos e engaje a equipe na estratégia.
Gestão da mudança: ferramentas para aproveitar as oportunidades.
A inovação como caminho para o crescimento.
Motivação 4.0: engaje pela empatia e valorização das pessoas.
Bônus: Vença os desafios da inovação e aumente o potencial criativo da sua equipe.

Aprendizado com Profissionais Experientes

A Formação em Liderança destaca-se por seus instrutores: profissionais que aplicam na prática diária o que ensinam. As aulas são ministradas por grandes nomes do mercado, garantindo um aprendizado atualizado, prático e direcionado para resultados efetivos.

Benefícios e Oportunidades Exclusivas

Ao se inscrever, você se torna elegível para nosso programa de indicações. Compartilhe o link do curso com colegas interessados em desenvolver habilidades de liderança e concorra a prêmios exclusivos.

Ao concluir o curso e participar da masterclass ao vivo em 12/12, você receberá um certificado valioso para compartilhar em sua rede profissional. Não perca esta oportunidade limitada e inscreva-se já!

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Líder x Chefe

No mundo corporativo, frequentemente nos deparamos com os termos “líder” e “chefe”, mas é fundamental compreender que essas duas palavras representam estilos muito diferentes de gestão. Enquanto o chefe é frequentemente associado a uma abordagem mais autoritária, o líder é visto como alguém que inspira e motiva.

A Abordagem Autoritária do Chefe

O chefe é tipicamente alguém que se foca em tarefas, resultados e regras. Ele ou ela costuma adotar um estilo de gestão top-down, onde as decisões são centralizadas e as ordens devem ser seguidas sem questionamento. O chefe pode ser respeitado devido à sua posição e autoridade, mas não necessariamente é admirado ou visto como um modelo a ser seguido.

Liderança: Inspirando e Motivando

Por outro lado, o líder é alguém que se destaca por criar um ambiente de trabalho motivador e inclusivo. O líder inspira a equipe, promovendo um senso de propriedade e responsabilidade compartilhada. Diferentemente do chefe, o líder valoriza o diálogo e a colaboração, estimulando a equipe a contribuir com ideias e soluções.

Construindo Relações e Fomentando o Crescimento

Um aspecto crucial que distingue um líder de um chefe é a capacidade de construir relações sólidas com a equipe. O líder se preocupa não apenas com o desempenho profissional dos membros da equipe, mas também com seu desenvolvimento e bem-estar pessoal. Esse investimento nas pessoas leva a um ambiente de trabalho mais harmonioso e produtivo.

O Impacto no Ambiente de Trabalho

A diferença entre um líder e um chefe é frequentemente refletida no clima do local de trabalho. Ambientes liderados por chefes podem ser mais tensos e menos propícios à inovação. Por outro lado, locais de trabalho com líderes tendem a ser mais dinâmicos, criativos e abertos a novas ideias. A liderança eficaz resulta em equipes mais engajadas, motivadas e, consequentemente, mais produtivas.

Compreender essas diferenças é vital para qualquer profissional que aspire a uma posição de gestão ou que deseje melhorar suas habilidades de liderança. A transição de um estilo de chefe para um líder pode ser desafiadora, mas é essencial para criar um ambiente de trabalho positivo e para o sucesso a longo prazo de qualquer organização.

Créditos: Canal Aprendiz Financiero

Conquer

A Conquer se destaca no cenário educacional como uma instituição inovadora, focada na educação corporativa. Com uma abordagem moderna e prática, a Conquer visa equipar profissionais com as habilidades e conhecimentos necessários para se destacarem no mercado de trabalho contemporâneo.

Metodologia Prática e Aplicável

O diferencial da Conquer está em sua metodologia de ensino, que prioriza a aplicabilidade prática do conhecimento. Ao invés de se concentrar em teorias desconectadas da realidade profissional, os cursos da Conquer são desenhados para fornecer ferramentas reais que podem ser imediatamente aplicadas no dia a dia corporativo. Isso torna o aprendizado mais relevante e eficaz para os alunos.

Cursos Alinhados às Demandas do Mercado

A instituição oferece uma variedade de cursos que abrangem áreas vitais do mundo dos negócios, como liderança, gestão, marketing, vendas, entre outras. Cada curso é cuidadosamente elaborado para atender às necessidades atuais do mercado, garantindo que os alunos estejam prontos para enfrentar os desafios e oportunidades do ambiente de trabalho moderno.

Corpo Docente Experiente

Um dos grandes atrativos da Conquer é seu corpo docente, composto por profissionais experientes e atuantes no mercado. Esses instrutores trazem para a sala de aula suas experiências práticas, compartilhando insights valiosos que transcendem o conteúdo tradicionalmente acadêmico. Isso enriquece a experiência de aprendizado, proporcionando uma visão realista do mundo corporativo.

Impacto Transformador na Carreira

Os alunos da Conquer relatam um impacto significativo em suas carreiras após a conclusão dos cursos. Muitos destacam o ganho de confiança, habilidades aprimoradas e uma compreensão mais profunda de como agregar valor em suas áreas de atuação. Este impacto transformador é um testemunho do compromisso da Conquer em fornecer educação de qualidade, focada no crescimento profissional e pessoal de seus alunos.

A Conquer se estabelece, assim, como uma peça-chave na formação de profissionais mais preparados e adaptáveis às exigências do mercado de trabalho atual. Através de seus cursos, metodologia e corpo docente, a instituição contribui significativamente para o desenvolvimento de uma nova geração de profissionais e líderes.

Transforme sua carreira: inscreva-se domine as habilidades que o mercado de trabalho realmente valoriza!

As inscrições para o curso Formação em Liderança devem ser realizadas no site da Conquer.

Compartilhe a oportunidade: convide seus colegas a se juntarem à Conquer e juntos, evoluam em suas carreiras!

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